Kostnader for uengasjerte medarbeidere
691k EUR
Kostnad for turnover av medarbeidere (50 - 200 %)
240k to 960k EUR
Employee Engagement
ROI kalkulator
Med vår Return of Investment (ROI) kalkulator kan du umiddelbart se verdien av å investere i medarbeiderengasjement.
Selma og Carl, Account Executives i Netigate
Undersøkelser viser at engasjerte team er opptil 23 % mer lønnsomme og 18 % mer produktive. Manglende engasjement kan derimot føre til turnover – og turnover er dyrt.
Fra kostnader til rekruttering til tapt produktivitet i løpet av onboarding-perioden, kan ansettelse av nye medarbeidere ha alvorlige økonomiske konsekvenser. Engasjement har en betydelig innvirkning når det gjelder å holde på medarbeidere, da team som har lavt engasjement synes å ha turnover-rater som er 18 % til 43 % høyere enn arbeidsstyrker som er meget engasjerte.
Fra kostnader til rekruttering til tapt produktivitet i løpet av onboarding-perioden, kan ansettelse av nye medarbeidere ha alvorlige økonomiske konsekvenser. Engasjement har en betydelig innvirkning når det gjelder å holde på medarbeidere, da team som har lavt engasjement synes å ha turnover-rater som er 18 % til 43 % høyere enn arbeidsstyrker som er meget engasjerte.
Employee engagement i tall
23 %
20 %
2x
18 %
Gjør mer med Netigate
I Netigate gir vi deg verktøyene du trenger for å begynne å lytte til dine medarbeidere og forbedre engasjementet.
• Hjelp med å sette opp en robust feedback-prosess
• En brukervennlig plattform for administrasjon av feedback
• Lag EX-undersøkelser fra bunnen av, eller bruk malene våre
• Ekspertsupport med analyse av data og rapportering
• Prisvinnende kundesupport
Hvor engasjerte er dine medarbeidere?
Aktivt uengasjerte
Aktivt uengasjerte
Aktivt uengasjerte medarbeidere (eNPS: Kritikere) er misfornøyde på jobben, og dette kan gjenspeiles i deres prestasjoner.
Ikke engasjerte
Ikke engasjerte
Ansatte som ikke er engasjerte (eNPS: Passive) liker kanskje ikke jobben sin, men de dukker likevel opp og prøver å prestere.
Engasjerte
Engasjerte
Engasjerte medarbeidere (eNPS: Ambassadører) liker arbeidet sitt og presterer godt. De driver innovasjon og fremmer organisasjonen.
Ressurser
Måle medarbeiderengasjement
I denne e-boken utforsker vi hvordan virksomheter kan jobbe effektivt med undersøkelser av medarbeiderengasjement og forstå verdien av employee Net Promoter Score (eNPS) for bærekraftig suksess.
Hvordan tiltrekke og beholde talentene
Denne artikkelen ser på hvordan du kan tiltrekke deg de riktige kandidatene i en rekrutteringsprosess, og hvordan du skal beholde de. Få også med deg noen tips til hvordan du kan styrke din merkevare som arbeidsgiver og bygge et godt Employee Brand.
Hvordan har medarbeiderlojaliteten
utviklet seg mellom 2019-2021?
Netigate har undersøkt data fra 274 forskjellige virksomheter, på tvers av ulike land og bransjer, for å finne ut hvordan nivåene av medarbeiderlojalitet har blitt påvirket av COVID-19-pandemien. Dataene består av 200 000 eNPS-svar.
