Hva betyr et bærekraftig arbeidsliv, og hvordan påvirker det dine medarbeidere? Det kan være en stor utfordring å skape en bærekraftig arbeidsplass der medarbeiderne har det bra, og orker å jobbe over lengre tid.
I en 360 graders feedback blir en leder evaluert av sine ledere, kolleger på samme nivå, samt medarbeidere som rapporterer til dem. I tillegg til en egenvurdering.
Hva er Employee Journey (medarbeiderreisen), og hvorfor er den så viktig? I denne guiden forklarer…
Hva er medarbeidertilfredshet? Og hva har så Maslows behovspyramide med det å gjøre? Vi gir deg svarene i denne guiden om medarbeidertilfredshet.
La oss snakke litt om kraften av feedback. Vi kan også referere til det som…
Akkurat nå er det mye snakk om at vi vil se den store oppsigelsesbølgen når…
I Netigate, har vi tatt initiativ til Purpose prosjektet for å undersøke nærmere hvordan ansattes…
Vi i Netigate ønsker å bidra positivt til samfunnet, og hjelpe virksomheter og enkeltpersoner å…
Å ha rette spørsmål i en medarbeiderundersøkelse er ikke bare en god idé, men også…
Employee Net Promoter Score er en metode for å måle engasjement og undersøke hvor villige medarbeiderne er til å anbefale sin arbeidsplass.
Ansattes moral – eller mangel på det – kan ha en enorm innvirkning på den…
Employer Brand er viktig både for å tiltrekke seg de dyktigste kandidatene, men også for å beholde de talentene du allerede har. 23.juni la Randstad frem sin Employer Brand Report som avdekker hva som er viktigst for arbeidstakerne.